Eğitim Formatı: Online | Canlı & Uygulamalı

Program Süresi: 6 Hafta

(4 Hafta Eğitim + 2 Hafta Gerçek Proje)

Kredi : 6 DDC

Eğitim Başlama: 07 Eylül 2026

Eğitim Bitiş: 19 Ekim 2026

Eğitim Süresi: 6 Hafta

Liderlik 2030: Stratejik ve Dijital Yönetim Micro MBA

Programın Amacı

Liderlik 2030: Stratejik ve Dijital Yönetim Micro MBA, dijital çağın hızla dönüşen iş dünyasında kurumları yönlendirebilecek stratejik, analitik ve dijital odaklı liderler yetiştirmeyi amaçlayan ileri seviye bir yönetim programıdır.

Program; klasik yöneticilik becerilerinin ötesine geçerek stratejik düşünme, veri temelli karar alma, dijital yönetim, teknoloji adaptasyonu ve global iş perspektifi gibi 2030’un liderlik yetkinliklerini kazandırmayı hedefler.

Katılımcılar, günümüz organizasyonlarının karşı karşıya olduğu belirsizlik, teknolojik dönüşüm ve yoğun rekabet ortamında; vizyon geliştiren, dijital dönüşümü yöneten ve sürdürülebilir büyümeyi sağlayan liderler olarak konumlanır.

Bu Micro MBA programı kapsamında katılımcılar;

• Stratejik liderlik yetkinliği geliştirir. Organizasyonel vizyon oluşturma, hedef belirleme, ekip yönetimi ve sürdürülebilir büyüme stratejileri geliştirme becerilerini kazanır.
• Veri odaklı yönetim anlayışını benimser. İş süreçlerinde veri analitiği, performans ölçümü ve karar destek mekanizmalarını kullanarak daha etkin ve ölçülebilir yönetim sağlar.
• Dijital yönetim ve dönüşüm liderliği kazanır. Dijital teknolojiler, yapay zekâ ve inovasyon süreçlerini iş modellerine entegre ederek organizasyonları geleceğe hazırlar.
• Global ve dijital iş perspektifi edinir. Uluslararası pazar dinamikleri, dijital iş modelleri ve yeni nesil rekabet stratejileri doğrultusunda karar alma yetkinliği geliştirir.
• Analitik ve stratejik düşünme becerilerini güçlendirir. Karmaşık iş problemlerini çok boyutlu analiz ederek hızlı, doğru ve etkili kararlar alır.

Program Yaklaşımı;

Program; stratejik yönetim, dijital dönüşüm ve veri odaklı karar alma yaklaşımlarını bütüncül bir çerçevede ele alır. Katılımcılar yalnızca teorik bilgi edinmekle kalmaz; gerçek iş senaryoları, uygulamalı çalışmalar ve dijital araçlar üzerinden deneyim kazanır.

Bu sayede katılımcılar, dijital çağın gerektirdiği şekilde:
stratejik düşünebilen, veriye dayalı hareket eden ve organizasyonları dijital dönüşüme taşıyabilen liderler olarak gelişir.

Sonuç;

Bu program, yalnızca bir liderlik eğitimi değil; stratejik ve dijital yönetim perspektifi kazandıran bütünsel bir dönüşüm yolculuğudur.

Programı tamamlayan katılımcılar, kurumlarında fark yaratan ve geleceğin iş dünyasına yön verebilen yeni nesil liderler olarak öne çıkar.

Programı Tamamladığında Ne Kazanırsın?

Güçlü ve Somut Proje Portföyü

Gerçek iş senaryoları ve Agile metodolojisiyle yürütülen uygulamalı atölyeler sayesinde; dönüşen iş modellerini analiz edebildiğinizi, stratejik kararlar alabildiğinizi ve kompleks problemlere çözüm geliştirebildiğinizi gösteren güçlü bir proje portföyü oluşturursunuz.

Mentörlük Deneyimi ve Liderlik Gelişimi

Deneyimli iş dünyası liderleriyle yürütülen proje ekiplerinde aktif rol alarak mentörlük deneyimi yaşar ve liderlik becerilerinizi gerçek iş problemleri üzerinden geliştirirsiniz.

Bu süreç, stratejik düşünme ve ekip yönetimi yetkinliklerinizi bir üst seviyeye taşır.

MasterClass

Program boyunca iş dünyasının önde gelen CEO’ları, C-Level yöneticileri ve sektör liderleri özel konuk olarak deneyimlerini paylaşır.

Katılımcılar, gerçek liderlik hikâyelerinden öğrenme ve üst düzey bakış açılarını yakından deneyimleme fırsatı elde eder.

100s Business School Sertifikası

Programı başarıyla tamamlayan katılımcılar, geleceğin iş dünyasında kritik rol oynayan stratejik ve dijital yetkinlikleri temsil eden prestijli 100s Business School Sertifikası almaya hak kazanır.

Digital Development Council – Yetkinlik Kredisi

Program içeriği, Digital Development Council (DDC) Dijital Yetkinlik Çerçevesi ile uyumlu olarak tasarlanmıştır ve 6 DDC kredisi içerir.

Bu krediler, katılımcıların dijital yetkinlik gelişimini uluslararası standartlara göre belgeleyen profesyonel bir gelişim kaydı oluşturur ve kariyer yolculuğunda güçlü bir referans niteliği taşır.

• İş dünyası profesyonelleri ve mevcut yöneticiler
• Kariyerinin başında stratejik düşünme ve liderlik becerilerini geliştirmek isteyenler
• Veriye dayalı karar alma, sistem kurma ve organizasyon tasarımı ile ilgilenenler
• Dijital dönüşüm, değişim yönetimi ve geleceğin iş modellerine uyum sağlamak isteyenler
• Uzaktan, hibrit ve çevik ekiplerde etkin liderlik geliştirmeyi hedefleyenler

• Başvurunuz ön kayıt ile alınmaktadır. Ön kayıt işleminizin ardından, 100s Business School kariyer danışmanınız sizinle iletişime geçecektir.
• Başlangıç gününde giriş bilgilerin SMS ile paylaşılır; ders kayıtlarına program
  süresince erişimin açık olur.

Süreç Nasıl İlerler?

• Eğitim, 100s Business School modeliyle uluslararası yetkinlikleri odağa alır; hermodül sonunda uygulamaya dayalı mesleki rol deneyimi sunar.
• Etkileşimli oturumlar ve ekip bazlı çalışmalarla yapılandırılmış haftalık akışta öğrenme pekiştirilir.
• İki hafta Mentör desteğiyle gerçek iş problemlerine odaklanan proje geliştirme.
• Belirlenen projeyi başarıyla tamamlayanlara, Digital Development Council işbirliği ile sertifika iletilir.